*网曾开展了主题为“今年你拿到加班费了吗”的调查。在回答“如果没有领到加班费你敢不敢告单位”这一问题时,71...

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*网曾开展了主题为“今年你拿到加班费了吗”的调查。在回答“如果没有领到加班费你敢不敢告单位”这一问题时,71...

*网曾开展了主题为“今年你拿到加班费了吗”的调查。在回答“如果没有领到加班费你敢不敢告单位”这一问题时,71%的网友选择“不敢”,还有16%的人选择“不和单位计较”。在回答“通过什么渠道解决”时,35%的人选择“消极怠工”,选择“没多少钱,算了”和“无所谓”的各占l4%,20%的网友选择“找有关部门或领导反映”。调查结果说明(   )

劳动者的权利意识和法律意识有待增强

②多数劳动者具有较高的职业道德和奉献精神

③劳动者应通过合法手段和途径维护自身权益

④依法签订劳动合同是维护劳动者权益的重要依据

A.①②    B.②③    C.①③    D.③④

【回答】

C

【解析】该题考查维护劳动者合法权益,从题干可以看出如果没有领到加班费,不敢告单位的比重最大,说明劳动者的权利意识有待增强,劳动者与用人单位相比往往处于弱势地位,我们应该加强对劳动者休息休假权的保护,故①③符合题意,②④观点与题意不符,故*应选C。

知识点:生产 劳动与经营 企业与劳动者

题型:选择题

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