“胜任能力模型”可以造什么句，胜任能力模型造句

“胜任能力模型”在公安机关人力资源管理中的初建

胜任能力模型是一种新兴的人力资源测评工具和分析技术，近年来受到国内外学者关注和大企业的重视。

胜任能力模型在企业岗位聘任与评价中应用较为广泛。

文章在分析其原因的基础上，构建出科学的基于胜任能力模型的企业员工培训流程，用以有效指导企业开展培训工作。

鉴于此，本文希望通过胜任能力模型为汽车销售企业员工胜任能力的研究提供理论支持和方法依据。